Updates

Update


In advocacy, you work with a person or more than one person.  

I try to provide the best information I can with reference of how to address their issue(s).


Sometimes, that is letting them know of deadlines, options, filings, and procedures, etc.

Ultimately, it is up to the person to decide their course of actions, and, I recommend most times to try to work it out with the adverse party first. 


Sometimes, they initially say, “Yeah”, let’s do this and that.  Then, I say, you have 30 days, 60 days, etc, to let them know of timelines. 

Then, in starting the process, I may let he adverse party know a process that is commencing, in the form of a Notice.  A notice just alerts people of possible actions.


Here is the thing, sometimes, those people you advocate for, say, yeah, let’s do this and that, and then, they start to take a different course of action, “Well, I said we can do this and that  …….. …… but, let us see what they do”.   That is how people miss deadlines for timely filing of matters.  They start a process, but then change their mind.  


Hence, you let adverse parties know of possible actions, but then based on the indecisiveness of a person, a change in position is effectuated, and, things may not get done as proclaimed.  That is just dealing with people.  It is working with them on how they want to proceed, and, they have the right to change their minds, but, sometimes it becomes awkward for the “advocate”/ministry person.  A notice of intent may end up at the end of the day with nothing happening based on the person I am helping. 


Actualizar/Ultima Aviso


En la incidencia, se trabaja con una persona o más de una persona.

Trato de proporcionar la mejor información que puedo con referencia a cómo abordar [resolvar] su(s) problema(s).


A veces, eso es informarles sobre plazos, opciones, presentaciones y procedimientos, etc.

En última instancia, depende de la persona decidir su curso de acción y, la mayoría de las veces, recomiendo tratar de resolverlo primero con la parte adversa.


A veces, inicialmente dicen: "Sí", hagamos esto y aquello. Entonces, digo, tienes 30 días, 60 días, etc., para informarles de los plazos [fechas para comenzar cosas].

Luego, al iniciar el proceso, puedo hacerle saber a la parte [los otros, personas adversas] contraria un proceso que se está iniciando, en forma de Notificación. Un aviso solo alerta a las personas de posibles acciones.


Aquí está la cosa, a veces, esas personas por las que abogas, dicen, sí, hagamos esto y aquello, y luego, comienzan a tomar un curso de acción diferente, “Bueno, dije que podemos hacer esto y aquello ……. . …… pero, a ver qué hacen”. Así es como la gente pierde los plazos para la presentación oportuna de los asuntos [el gobierno y la corte siempre tienen cierta fechas y limites para comenzar acciones] . Comienzan un proceso, pero luego cambian de opinión.


Por lo tanto, usted informa a las partes adversas de las posibles acciones, pero luego, en función de la indecisión de una persona, se efectúa un cambio de posición y es posible que las cosas no se hagan como se proclama. Eso es solo tratar con la gente. Es trabajar con ellos sobre cómo quieren proceder, y tienen derecho a cambiar de opinión, pero, a veces, se vuelve incómodo para el "abogado/el paracleto" / persona del ministerio. Un aviso de intención puede terminar al final del día sin que suceda nada según la persona a la que estoy ayudando.